目录:
1.咨询员工作总结范文
2.咨询岗位工作总结
3.咨询员的年终总结
4.咨询的工作总结怎么写
5.咨询师个人工作总结( *** 多篇)
6.咨询工作总结与自我评价
7.咨询员工作内容
8.咨询岗位的工作体会
9.咨询人员工作内容
10.咨询员年终工作总结
1.咨询员工作总结范文
鉴于上篇总结了教师工作的文章非常受欢迎,阅读噌噌噌地往上涨,看来最近大家都在回顾反思、自我总结,那我就总结一下近三年来的咨询工作从疫情开始的那一年下半年,告别了教师生涯,走上了咨询行业咨询行业的类别很多,我所从事的咨询行业主要服务于 *** ,少量业务服务于企业,做前期规划(包括产业规划、园区规划、企业规划)、咨询方案编制(含可行性研究报告、项目建议书、资金申请报告以及实施方案),还会参与更进一步的修建性详规、施工设计等。
2.咨询岗位工作总结
这两年半来,从参与到负责,接触了各种咨询项目,具体负责的有可行性研究报告编制、园区规划、项目申报、项目建议书编写、社会稳定风险评估报告编写等,在负责项目的过程中,与 *** 相关人员、企业高管接触比较多,沟通交流谈判博弈中,以及在对接项目进展的过程中,自己的成长也比较快,现就将两年多来的咨询工作情况进行总结分析,还望为以后的工作提供相应经验启示。
3.咨询员的年终总结
01工作总结及心得体会1、申报项目申报项目是我负责较多的一类项目,目前申报以园区、示范园申报为主,乡村振兴先进县、示范区、绿色食品认证等申报略有接触很多从事咨询策划、规划设计的人员,对申报项目比较看轻,认为就是整理材料,写申报书,工作内容繁琐,技术含量低,就是挣辛苦钱等。
4.咨询的工作总结怎么写
我认为这是偏见申报项目,其实是咨询工作最基础的工作就目前而言,申报项目也是很大的一块蛋糕,凡是重视这一块的公司,做申报做得好的公司,这两年肯定是挣了不少钱,而且,申报项目做好了,市场就做好了;申报项目做好了,策划规划工作也差不到哪里去。
5.咨询师个人工作总结( *** 多篇)
很多规划园区规划、产业规划等,都需要目标定位需要具体的各项指标支撑,其实这些目标定位、指标体系,在申报项目的考评标准中都是有具体的指标的当你研究透了申报项目的考评标准,对各项指标及设定指标的目的深入理解了,就大致理解了整个项目的定位和总目标,这对于做策划、规划肯定是有帮助的。
6.咨询工作总结与自我评价
可以说这些指标体系就是做规划策划的基础和具体内容,只有明白了政策中申报项目的各项指标,才能做好规划策划,不然做的规划就是空中楼阁,无法落地目前园区、示范区或者乡村振兴考评的指标每年都在修改完善,这些新的指标要不断去研究。
7.咨询员工作内容
很重要的一点,就是在与甲方沟通的过程中,自己首先要吃透指标体系,这样在沟通过程中才能很自信地指导甲方,获得甲方的认可做咨询很重要的一点是,自己要专业,自信,能够对对方进行指导如果真的不懂,就换话题选择自己懂的,或者想办法引导对方表达,千万不要让对方觉得你根本不专业,对申报程序,申报指标都说不清楚,那后续想要对方配合就比较困难了。
8.咨询岗位的工作体会
2、前期方案编制项目不同方案的编制有不同的模板和要求,一定要多看好的模板和案例,然后结合项目本身,梳理逻辑比如可行性研究报告和项目资金申请报告、项目建议书、实施方案就各有不同每个侧重点都不同,内容板块就不同。
9.咨询人员工作内容
针对不同的具体项目在编制的过程中也各有侧重这些模板内容和编制技巧都需要积累不论怎样,前期方案的编制一定不能闭门造车,作为咨询机构或者咨询人员一定要学会搜集最新的信息、技术,把各类政策、各种先进技术融入方案,更要掌握搜集各类信息的渠道和方法。
10.咨询员年终工作总结
比如一个很简单的技术方案,你可能除了在数据库和网站搜索外,还要咨询相关专业人士,涉及到技术设备等,还要咨询相关科研单位,尤其是生产企业总之,要以开放的心态来做方案,多请教多咨询,然后才能以咨询人员的身份来指导被服务方。
3、规划项目负责和参与了多个规划项目,以产业规划、园区规划等概念性规划、总体规划为主相对来说,这类规划项目难度更大,不像申报项目很明确,有具体的考评指标体系,也不像可研报告等前期方案项目有明确的内容模板可参考,即使技术方案和财务分析要求精细复杂,但怎么去解决总是明确的。
而规划项目,往往要从更宏观的角度来确定产业、园区、区域的方向、定位、目标,然后到策略、布局,再到具体的任务、项目总之规划项目要求搜集和了解更多的内外部信息,然后做各种评估分析,最终确定规划方向、定位目标,因此不确定性更多,不同意见看法更多,对规划人员的决策分析思维要求我更多。
就目前而言,我在规划项目方面的技能和经验还有待进一步提升02问题与不足对问题和不足的分析和反思是很有必要的就这两年多来,自己在工作中还是遇到一些问题,需要不断改进第一,咨询工作其实是一个说服的过程虽然本身的作品也很重要,比如规划方案成果,比如前期方案中的技术方案、财务方案等,但要得到甲方的认可,要让他们认可这些方案,说服的能力很重要。
说服力一是体现在文本和方案中,怎么表达,怎么体现;二是更重要的一点,就是与甲方的沟通交流中,怎么去表达,去沟通,让对方认可你的方案,相信你这个人的专业和说辞这个太重要了,所以,说服过程中,怎么表达,怎么沟通非常重要。
咨询工作不是一项埋头苦干的工作,它需要的是说服力的表达,在沟通中不断修订,在文本修订过程中不断优化,最终让对方接受和认可第二,咨询工作中的逻辑能力很重要规划也罢,前期方案也罢,申报项目也罢,其实都需要很强的逻辑性。
比如申报工作,每一项指标都需要佐证材料,那么你用什么样的真实材料来做证这项指标已经达标?就需要一定的逻辑来梳理相关的材料同时在现场考评的时候给予逻辑性地表述其他规划和前期方案更是需要逻辑性来阐述你的规划和方案。
当然,其他方面也会有问题,有不足,比如文字能力、做PPT的能力,设计软件使用的能力,这些方面我也存在不少短板,但我认为这些都可以找专业的同事来合作、配合,或者自己不断提升为了体现前面两点的重要性,这些在此暂时不作赘述。
03下一步打算进入一个行业,一般情况下,五年才能达到专业或者专家的阶段,就目前而言,我负责和参与的项目还是比较少!鉴于此,还是要多做项目,尤其多负责项目但鉴于个人精力时间有限,还是要确定一下自己的发展方向。
就我个人而言,还是以申报以前期方案编写等咨询项目为主确定了个人方向后,针对这两个方向的项目,自己该怎么做?需要分类进行筹划首先,要梳理和归纳目前已经做过的项目,总结经验,梳理模板,成为今后同类项目的参考。
其次,一定要多参考学习其他优秀的案例项目多取经,多模仿,再创新最后,要多反思,多总结近期来,写了很多篇个人总结等,发现在写的过程中,自己也在分析反思,提炼总结,这个过程中还是找到一些问题,梳理出一些思路,这对于后续的决定和行动有很大的帮助。
所以,要发扬多反思多总结的作风,让自己成长的更快,进步的更快!谢谢! 。