从学生阶段步入到社会后，学生就变成了一个实实在在的“打工人”，需要承担的日常开销也就更多了，其中吃饭就占据了很大一部分开销，为了节省这部分开支，很多员工要不就是对付一口，要不就还是从家带饭。

有的公司会为员工提供午饭，这对员工来说，是很不错的福利，可以节省不少的开支，食堂的饭菜基本都是免费的，那么不同的企业，餐食也存在很大差距。

女子晒出国企和私企食堂照片，同样都是午餐，为何伤害那么大？

生活在南京的王女士在一家私企上班，自己的闺蜜在一家国企上班，这天王女士同时晒出了，自己和闺蜜食堂餐食的照片。

虽然都是免费的，但二者之间一对比，伤害还是很大，先具体来看看国企和私企的餐食，有什么差距。

自己私企的餐食中，只有三个菜，不仔细分辨，还真看不出来是什么菜，有一个是红烧茄子，还有一盘土豆，最后那个应该是排骨。

整体看着是没有绿叶蔬菜，看着也很单调。但毕竟还是免费的，能吃饱就可以了。

但闺蜜所在的国企中，首先菜品种类就很丰富，有蒜薹，白斩鸡，炒绿叶菜，还有鱼汤，如此健康的搭配，让人吃着也放心。

闺蜜表示，食堂为了不让员工吃腻，基本每天都是不重样的菜品，有些著名的东北菜，在这里也可以吃得到。

从两个食堂的对比，可以看出，差距还是很大，虽然都是免费的，但前者的目的是为了填饱肚子，后者是真的为了员工的健康着想，由此可见，差距还是很大。

除了餐食外，国企和私企的差距还有哪些？

国企工作“幸福感”更高，在私企上班，加班的情况很平常，休息时间也得不到保障，但国企不一样，基本都是早九晚五的稳定生活，而且法定节假日都是，正常带薪休息。

私企上班动不动就是996，还要求员工是无偿加班，可能会享受到高薪资，但压力很大，不是一般员工能承受的。

国企工作虽然比较复杂，但只要按照相应的流程完成就可以，只要熟悉了流程，还是很轻松，私企就不一样了，需要面临销售的压力，同事之间竞争的压力，能力不够，就有可能被淘汰。

未来发展也存在很大差距，国企岗位相对更加稳定，晋升空间也比较大，现在私企的生存已经成了很大的问题，很多企业因为经营不善，会面临倒闭，裁员的问题，员工的稳定没有办法得到很好的保障。

很多私企连最基本的员工保障都没有，五险一金更是奢望，所以综合情况下，还是国企的优势更多，可以让员工更有保障性。

适合学生选择的国企有哪些？

铁路总公司，对学历要求很低，每年都会有大量岗位，对大专生开放，很适合学历不高的学生报考，待遇可能没有其他私企那么好，但门槛低，工作也是足够稳定。

铁路岗位一般都会很辛苦，需要长期外出，对员工也是一个很大的考验。

国有五大银行，薪资待遇不输私企，工作环境好，有很多工作岗位可选择，很考验学生的抗压能力。

国家电网，国家电网很有钱，是很受青睐的国企岗位，基本都是通过校招的形式，对学生的专业要求比较高，学生还可以根据自己地区所在的位置，选择更适合自己的工作地点，也是很大的优势。

中国烟草，这个企业不用多说，基本是排在龙头的企业，烟草的招聘一般集中在上半年，同时对专业也有很高的要求，薪资待遇肯定是没得说，可以实现自己高薪的梦想。

近几年，大学生之间的竞争愈发的激烈，留给大学生的岗位也很少，国企就成为了更多学生的选择，感兴趣的学生，需要明确自己的目标，并且要保持成绩的优异，国企一般都很看重学生在大学期间的表现，学生要注意这点。

今日话题：你觉得国企还有哪些优势？