本
文
摘
要
这里有十条可以让你的简历变得有效率的方法。违反这些规则可能会让你痛苦，心痛，痉挛，违规，甚至更糟…并且，您将不会得到你想要的面试机会！
1. 风格与字体是最不重要：我在帮助别人“调整”自己的简历的时候，如果他的风格是好的，那我就不会做任何的改动。(风格是指他们使用了什么样的标注等。)
2. 长度也不重要：有太多人担心他们的简历到底是一页长还是两页长，其实只要把该说的说了就可以了。
3. 简洁最好：若某些陈述是混乱或者多余的，那么改掉它。
4. 一致性：你是不会想要看到在你的简介里出现在不同的地方将日期分别写成3月9日和2009年3月，或者时使用了七种不同的字体的情况的。
5. 个人简介不是艺术项目：简介里永远不应该使用紫色，除非你是动画片恐龙Barney里面的Barney。纵然你是那只紫色恐龙，也还是很有问题。拜托，不要附上你的照片，除非你是在菲律宾找工作；很奇怪的是，我见过的每份简历上都附有申请人的照片。
6. 简历是营销工具：它的目的是展现出你的最好的一面。需要准确，但并不是说要陈述你生活的每一个细节…尤其是那些怪异或愚蠢的细节。
7. 读起来像一本书：标题在最上面(姓名，地址，电子邮件，电话等) ，然后是大纲(成就或技能)，下面是章节(工作历史，受教育经历等)。章节应该按照编年体的顺序来安排，并且应该清楚明了的。
8. 综述和取得的成绩是吸引别人看你的简历至关重要的部分：需要写的引人入胜。如果你能让别人在读你简历的时候喊出一个哇！那么你就成功了。根据申请的工作不同，综述和取得的成绩的部分应当进行适当修改。
9. 拼写检查和校对会让你的简历清楚易懂：简历上的错别字让你看起来很菜。
10. 这些只是指导性的方法：如果不按照这十条做，或者是任何其他人的指导来写简历，但是你却可以写出更好的简历，那么就别照我的做。毕竟，这是你的简历。
