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丽水市 *** 双招双引,丽水市双招双引

来源:【丽水日报】

凡事皆有可能,关键事在人为,变不可能为可能。

2023年市委经济工作会议,连续三年聚焦同一主题:系统化推进“双招双引”战略性先导工程。回首丽水经济过去的一年,发展是第一要务,项目是第一支撑,人才是第一资源。2022年,全市新引进大项目数首次突破200个,达到203个,完成市定年度任务的156%,特别是新引进投资10亿级及以上重大产业项目28个,增幅达300%;投资总额同比大幅增长58.2%,达到729亿元,大项目数量和投资总额再创历史新高。

在招才引智方面,全市共引进高校毕业生6.6万人、硕士2811人、博士2345人,同比分别增长49%、17%、260%。丽水各地围绕当地产业争取更多研究院落地,其中丽水经济技术开发区成立杭州电子科技大学丽水研究院、龙泉成立浙江大学龙泉创新研究院,青田与英伟达合作成立青田数字经济研究院,缙云成立浙江理工大学缙云研究院,松阳成立浙江中医药大学松阳研究院等。

开辟全新赛道,招大引强寻求更大突破

总投资110亿元的东旭高端光电半导体材料项目落地丽水经开区;总投资30.5亿元的格派新能源电池全生命周期管理及储能项目落地莲都;总投资10.8亿元的年产3万吨高端精密零部件研发生产项目落地遂昌……

2022年,丽水招商引资“首战即决战、起步即冲刺”。从主体质量看,全市共引进上市企业、百强民企、专精特新项目24个。从项目来源看,丽水深度接轨长三角、粤港澳、京津冀等发达地区,招引半径进一步扩大,驻外招引中心桥头堡作用持续发挥,去年招引省外项目占比提高至39.9%。省内引进大项目的来源地也发生了显著变化,来自杭甬嘉绍等长三角核心区域的项目数量明显增加,占比达到了44.3%,一改我市过去长期主要依赖承接温金台产业梯度转移形成的经济发展旧格局。从“一把手”招商角度看,九县(市、区)、丽水经开区主要负责人积极“走出去、请进来”,率先垂范抓招引。2022年,各县(市、区)主要领导、丽水经开区负责人外出招引350余次。

总投资20亿元的爱玛新能源生态产业园一期项目落地青田;总投资12.8亿元的新能源汽车动力电池综合利用项目落地云和;总投资10亿元的年产1万吨食用菌精深加工产品智能化工厂建设项目落地庆元;总投资7083万美元的阿文特年产50万辆助力自行车项目落地缙云;总投资10亿元的纤纳科技光伏组件项目落地松阳;总投资10亿元的沪特精密机械装备制造项目落户景宁……

丽水还创新推出了特别重大产业项目“一票评优”机制,经开区招引固定资产投资100亿元以上、其他县(市、区)招引固定资产投资50亿元以上单体制造业项目并形成相当实物量的,可一票评优。2022年综合考核中,经开区“一票评优”,并荣获2022年全市招商引资工作特等奖——“万象杯”,这是我市首次专门为招商引资工作设立的最高荣誉。

开辟新赛道、挺进新蓝海。为深入实施“招大引强”大会战,丽水未来还将在重大项目谋划、产业链精准招引、驻外招引和重大项目落地上寻求更大突破,着眼于一批具有全局性、引领性、长远性重大影响的产业竞争新赛道,形成了我市新经济新产业,并加速原有产业转型升级、经济结构调整优化和质量效率动力变革,孕育了加快跨越式高质量发展的新希望、新动力、新未来。

落实人才战略,人才科技飞轮加快转动

深入实施“产业、项目、科技、人才”四位一体协同招引举措,2022年的丽水“双招双引”工作真正实现了创新人才和城市产业的“双向奔赴”。

从创新人才看,去年全市共有7人入选国家海外引才计划,2人入选国家高层次人才特殊支持计划,9人入选省海外引才计划,引育高端人才取得历史性突破;遴选“绿谷精英”项目184个,同比增长19.5%;新增高技能人才1.46万人,同比增长3.4倍。

从科创主体看,去年实现国家级科技企业孵化器、省级新型研发机构、省级科技领军企业、人才科技企业上市等破零,缙云首次捧回“科技创新鼎”,新增国家级专精特新“小巨人”企业数超历年总和,新增国家高新技术企业数创历年新高,新认定省级高新技术企业研发中心、省级企业研究院、省级重点企业研究院数大幅增长。

从支撑动能看,去年,丽水高新技术产业制造业投资增速66%,排名全省第2。

在政策支持领域,我市在全国率先整合迭代人才、科技政策,推出丽水史上最有竞争力的“人才科技新政38条”,出台12项配套办法和73个操作细则;编制出台《丽水市人才科技发展“十四五”规划暨产业发展人才科技支撑规划》;编制《丽水市重要人才科技平台名册》,梳理归纳全市9个部门56类平台,明确平台成长上升路径;发布丽水市重点产业紧缺人才需求目录,按照产业及企业用工需求索引人才。

在人才服务领域,我市开始实施《人才科技服务十件实事机制》,重点开展人才科技法庭、人才子女教育保障、金融助力人才行动等十件实事;深化丽水人才码应用迭代升级。2022年上线人才津贴、房票补贴、子女入学等31项高频应用,累计达到61项应用,丽水人才码平均日活数全省靠前;实现租房补贴“一键兑付”,人才租房补贴等小额申报事项由1个多月缩短到1个工作日。

在人才科技活动领域,创新举办“智汇丽水”人才科技周,丽水市县两级签约101个人才科技项目,揭牌成立9家人才科技平台,聘请褚君浩等5位两院院士担任五大主导产业首席科学家,有效发挥聚人才、引项目、兴产业的平台作用。

枝繁巢暖引凤来。正像人才科技周上徐冠华、施一公、李兰娟等院士对丽水寄语一样:“丽水大力实施并推进人才科技强市战略,创新生态不断优化、创新要素不断集聚、创新平台不断提升,围绕建设打造浙西南科创中心和国家级高新区目标,相信丽水能够集聚产业创新资源,打造人才科技强市。”

聚天下英才而成就之。去年,丽水入围“中国最具95后人才吸引力城市”前50强,便是对丽水“双招双引”工作成就未来发展最好的印证。

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