本
文
摘
要
随着企业的发展，组织架构、业务场景、人员规模越来越大，面对复杂的人力资源管理场景，企业十分需要借助数字化改善管理，哪有没有比较好用的人力资源管理系统推荐？
市场上人力资源管理系统产品有很多，要选出好用的人力资源管理系统，企业最主要是搞清楚自身的需求以及市面上的产品类型及特点，才能更快对应匹配企业的需求，适合自己的才能好用：
最知名的人力资源系统是国外几个头部品牌，像SAP、Oracle、Workday等，都是世界知名的一线品牌，提供的是适合大型企业、平台型的一体化解决方案，国内有不少大型企业或是外资企业亦倾向选择国外的产品，但其成本高、本土化不足，并不适合中小企业选择。
目前国产的人力资源管理系统和国外那些知名的品牌已经差别不大，在技术和功能都已经可以完全满足国内企业的需求，而且在性价比和服务上有着明显优势，像朗新、嘉扬、北森、同鑫、红海等有十多年以上经验的国内专业厂商也是很好的选择。
同鑫科技专注国内人力资源信息化建设23年，是国内专业知名的本地部署厂商，产品功能强大、易用性突出、稳定性良好，功能涵盖组织人事、考勤薪酬、招聘、绩效、培训、行政后勤等18个模块，覆盖员工选、用、育、留、汰全流程，还提供人才发展、人力资源规划等进阶功能，可提供定制和二次开发支持，同时可集成对接OA、ERP、MES、钉钉、企微、电子签、BI报表等系统。
同鑫人力资源管理系统在制造企业、外资企业、集团企业、互联网、医疗、服务业、零售业等行业领域积累丰富经验，成功为6000多家大中小型企业成功上线人事系统项目，有着快速实施交付的优势，产品性价比突出，并且积累了很好的口碑。
以上是一些比较好用的人力资源管理系统推荐，具体企业还是需要根据自身的情况、需求、发展规划进行综合评估，若有兴趣进一步了解欢迎联系同鑫科技。
