本
文
摘
要
4月28日，广东省庆祝“五一”国际劳动节暨表彰大会在广州市举行，英德海螺水泥有限责任公司喜获广东省总工会授予的2022年“广东省五一劳动奖状”，英德海螺公司的荣誉室里又多了一块沉甸甸的奖牌。“全国模范职工之家”“广东省模范劳动关系和谐企业”“广东省名牌产品”“广东省节能环保优秀单位”“海螺集团综合管理先进单位”……一项项荣誉的背后，凝聚着公司全体干部职工辛勤的劳动和汗水。
近年来，英德海螺公司认真贯彻落实集团和股份公司要求，坚持以“工厂智能化、管理信息化、产业绿色化”为发展方向，不断总结并借鉴成熟数字化矿山系统的建设经验，通过智能卡调系统结合数字采矿软件优化矿山生产组织，充分发挥示范矿山创建的模范作用，先后完成了公司设备管理及辅助巡检系统、MES智能制造系统建设、无人堆取料系统的升级改造工作，智能系统投入后设备巡检效果和窑系统稳定性明显提升。2021年以来，公司先后完成了3号、4号熟料生产线综合能效提升改造工作，窑连续稳定运行周期得到大幅提升，标准煤耗、综合电耗等指标明显降低。目前，公司已完成整洁工厂创建，矿山生产环境已实现环保化、整洁化、规范化，被纳入“广东省绿色矿山”名录。此外，公司厂区绿化采用点、线、面相结合的方式，层次上乔灌木相互结合，多植常绿树，同时配以绿篱、草皮、花木，整个厂区绿化面积占有率达到总占地面积的85%以上，全面建成环境优美，四季常青，花木繁茂的花园式工厂。
公司始终坚持“以人为本”，充分发挥职工主人翁地位和作用，着力构建和谐劳动关系、建设幸福企业。近年来，公司坚持和完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，每年组织召开职工代表大会，建立劳动争议调解委员会机制，组织签订工资集体协商等专项合同，切实维护职工权益。同时，积极发挥群团组织作用，以民生十件实事为抓手，做实叫响服务职工“十件实事”品牌，深化健全产业工人改革试点工作，积极推进后勤标准化建设，不断提升员工归宿感、幸福感。
志在万里，勇攀高峰。站在新的起点上，英德海螺公司将坚定信心、振奋精神，再接再厉，着力固根基、扬优势、补短板、强弱项，努力实现发展规模、速度、质量、效益、安全相统一，完善各项改革举措，提升企业管理水平，团结广大干部职工踔厉奋发，笃行不怠，为集团公司创建具有核心竞争力的世界一流企业贡献力量。
