本
文
摘
要
一句话：
比送外卖赚的少，比送外卖压力大。
在私募基金打工第一年的月工资账单：
每个月到手工资
税前是1.6，这是杂七杂八扣完后的收入，提成另算。所在的私募是一家量化基金，规模3个e，地区北京。
离职前最近一次体检好几个指标不正常，卵巢有早衰迹象。
两年来最大的感觉就是，生活和工作没有了界限，工作早已侵蚀了大部分生活，皮质醇长期处于高位，带来了方方面面由内及表的病症。
每天的主要工作就是找数据，洗数据，开发策略，非交易日的调休也要上班，加班开会习以为常，如果某个全自动化在跑的策略出问题了，随时开会全员讨论解决方案。
私募压力大，基金经理普遍身体不好
别问我怎么知道的。
私募压力比公募要大很多。
以下是在公募任职的小a和在私募任职的小p：
在公募任职的小a是一位研究员，每天5：30下班，偶尔有加班，经常有卖方销售小姐姐来送慕斯蛋糕和奶茶。公司时不时会组织去投资标的公司调研，住宿标配是五星级酒店。小a的隔壁桌小b今年来业绩第一，小a业绩平平，但他一点也不慌。
在私募任职的小p也是一位研究员，一周加班三四天，有时候到家还得开在线会议。公司管理的产品半年来净值没得起色，老板每次组织大家开会都忧心忡忡。小p已经连续几个月没做出赚钱策略了，他很慌。
这就是公募和私募的区别，公募允许你摸鱼晒网，私募不行，私募没业绩就只能走人。
再讲讲私募募资的途径：
朋友a的私募最近才拿到牌照，此前已经帮好几个朋友管理了五年资金，都是熟人所以管理费收的很低0.5%。为了让资管合法合规，a拿下了私募基金营业执照。
朋友b的私募已经存续四年了。此前他也是代管朋友资金，从几千w到一个e。私募成立后，投资人陆陆续续又追加了不少钱，目前私募的管理规模有五个亿。
朋友c去年买了个私募牌照，c和合伙人一起凑了两千万作为起始资金，主要在A股市场运作。c最近在策划路演，希望能从本地企业家那儿获得资金支持。
一般而言，私募的资金是这样慢慢积累起来的:
自己出一些，朋友出一些，熟人圈内名声做起来，形成长期资管关系。
等有点名气了，用业绩去路演，找代销等等。
