本
文
摘
要
近年来，宁夏石嘴山市惠农区红果子镇长城社区坚持党建引领，创新“一统、两引、三治”社区治理新模式，积极构建党群共建共治共享社会治理格局，不断提升群众获得感、幸福感、安全感。
“一统”强基础，确保“稳得住”。以党的政治建设为统领。社区以“两委”换届为契机，选配个人素质强、社区工作经验丰富的党支部书记，社会化招考4名大专以上学历年轻干部充实进“两委”班子，切实增强了社区整体工作水平。为切实做好移民管理服务工作，社区党支部不断探索，构建“社区党支部-网格党小组-党员中心户”三级组织体系，设置1个党支部、3个网格党小组、9个党员中心户，网格党小组组长由社区党组织委员担任，引导党员积极发挥作用，服务群众。深化“社区大党委”建设，健全完善社区党组织领导下的多元共治体系、构建“资源共享，优势互补，共驻共建”的党建格局，积极与3家驻辖区单位建立“一书三单”，形成议事协调解决的新局面，截至目前，开展共驻共建40余次。同时充分调动广大党员干部群众参与社区同建同治积极性，引导广大党员干部群众以主人翁的角色参与到社区治理中来，充分发挥在职党员“双报到”结对共建联系服务群众机制作用，截至目前，27名在职党员到社区报到，共开展各类服务38次。
“两引”保民生，确保“能致富” 。党建引领服务群众。始终抓住 *** “供给端”和移民“需求端”两个端口，以“我为群众办实事”实践活动为抓手，全面了解群众诉求，推动社区基础设施建设，相继完成了楼屋面防水维修改造、室外散水维修、屋顶破损窗户维修、破损雨落管维修等改造项目，切实改善移民群众生活环境。一方面，抓牢群众需求端。坚持深入移民群众家中，全面摸排移民群众最关心、最直接、最现实的诉求，社区干部先后到256户移民家中收集到群众意见建议411条，经过梳理，主要涉及管网改造、房屋漏雨、小区绿化等9个方面的问题，为有效满足移民群众生产生活需要奠定了基础。另一方面，抓牢服务保障端。针对移民群众反映的诉求，按照“缺什么补什么”的原则，积极主动向上对接、向下回应，长城社区争取资金866万元，组织实施了惠镁家园下水管网改造、标准化篮球场、休闲长廊、绿化提升等9个补齐基础设施短板项目，移民居住环境得到较大改善。项目实施完成后，就项目实施效果征求群众满意度，采取走访入户、发放调查问卷等形式，征集150户住户意见。通过吸纳群众意见，社区服务保障、工作质效持续提升，“办实事-抓落实、评实事-群众议、增实效-建机制”全周期服务链已基本形成。党建引领增收致富。紧紧抓住增加移民收入这一重点，扎实开展就业精准摸排、就业培训和岗位推送，不断拓宽移民群众增收致富渠道，移民群众家庭收入、生活品质得到有效提升。精准摸排，全面掌握就业情况。逐户走访移民群众，对就业底数、劳动能力、就业意愿、就业情况、培训意向等进行全面摸排，建立就业动态监测制度，动态更新移民群众就业情况和岗位情况，实现就业意愿与岗位信息双向交流。精准对接，有效解决就业难题。根据移民群众劳动能力、就业意愿，积极与辖区企业、人社部门等沟通对接，召开居民增收提升行动专场招聘会，通过辖区企业吸纳解决一批、灵活就业解决一批、工辅岗位安置一批、公益岗位兜底一批，安置移民就业501人，实现移民群众就业和企业用工需求双向满足。精准培训，切实提高就业能力。围绕企业用工需求、移民就业习惯等，采取企业订单、培训机构列单、移民群众选单、 *** 买单等方式，举办就业技能培训班，对移民群众进行家政、烹饪、电工等技能培训，实现有就业意向的移民群众普遍掌握1-2项就业技能。
“三治”促和谐，确保“融得进”。推行“自治+法治+德治”三治融合的基层治理模式，形成了“遇事有人管、说话有人听、困难有人帮”的共建共治共享社会治理格局。自治强基。推行“红色物业”议事制度，搭建“1个社区党支部+2个小区片区长+11个楼栋长+26个单元长+1个物业公司”的物业管理体系，利用“红色议事厅”等方式，促进多方共同参与协商议事，打造形成了家门口的“红色物业”。法治保障。积极开展普法宣传活动，强化了社区居干法治思维和依法办事的能力，提升了居民群众的法治意识。充分发挥矛盾纠纷调解委员会作用，坚持依法调解与以情调解相结合，设立民情微信群、民情收集箱，畅通居民矛盾化解渠道，实现了“小事不出社区、大事不出乡镇、矛盾纠纷不上交”。德治教化。坚持以社会主义核心价值观引领文化建设，打造“单元展示平台”，展示移民群众中的“最美家庭”“好邻居”“好婆婆”“好媳妇”，营造抬头可见的楼门文化。结合传统节日或重要活动节点，充分发挥德治教化作用，促进“和谐社区”建设，推动形成文明新风，不断把幸福美好生活的愿景变为现实。
