本
文
摘
要
刚过十一假期，一段“北大医院妇产科医生被患者家属殴打”的视频在网上迅速传播，引发关注。
北大医院医生被患者家属殴打事情其实发生在半个多月前的9月22日，该院妇产科赫英东等三位医生在值班时，因“孕妇能否剖腹产”问题未达成一致，遭到孕妇孙某及其丈夫郑某宇、女儿郑某蕊等3人的剧烈殴打，其中赫英东医生受伤最为严重。
根据10月13日北京市公安局西城分局发布的通报中还原的现场具体情况显示：
产妇孙某在北大医院妇产科待产，其丈夫郑某宇就是否剖腹产的问题，在诊室外走廊处拦住当日值班的妇产科医生赫英东。赫医生在解释过程中，郑某宇情绪激动，突然挥拳击打赫医生，赫医生被迫还击，被现场其他人员劝开。随后，产妇孙某和女儿郑某蕊闻讯赶来，郑某宇和郑某蕊再次对赫医生进行殴打，因考虑孕妇人身安全，赫医生始终保持克制，未予还手，后被现场医务人员及其他患者家属拉开。
而且，事后其中一名打人者（郑某宇）被刑事拘留，另一名打人者（郑某蕊）因是在校大学生，被取保候审，目前案件正在进一步审理中。
虽然事情暂且告一段落，赫英东等三位医生也表示暂时接受处理结果。
但令人不解的是，此番处理结果却是在事情发生后22天才得以初步解决，更让令人匪夷所思的是，打人者居然能安然度过了中秋以及国庆两个假期。
甚至还有传言称，医院为了息事宁人，还曾向赫医生等人施压让他给打人者道歉寻求和解。
虽然这个说法未经证实，但仍不由得让人猜测，从事情的转机上就可看出些许端倪。
10月11日，也就是事情发生后的第19天，博主@不爱动脑子的Y先生（账号已删）针对此事在微博上发表视频并配文。
第二天，博主北京大学第一医院医生@雁落秋田（账号已删） 实名转发该微博，并@丁香园 @急诊科女超人于莺 等大V。
当天便得到了其转发，舆论开始关注。
随后，由于各种不知名的原因，原发博主帖子被删除。
博主@东大夫 也在微博中爆料，北医在十一放假前一天才将《说明函》递交给公安部门，但事情并没有进展。
当日晚间，赫英东的同事詹瑞玺忍无可忍，在微博上实名替被打的赫医生发声，并再次发布视频，全网轰动，引起大规模的讨论。
而事件发酵后，北京大学第一医院不得不通过官方网站、官方微信、微博平台发出《关于我院赫英东等三位医生受伤害事件的声明》但这已经据事件发生有20多天了，而且其态度也是极其耐人寻味。
作为中国医生最大的论坛
@丁香园 @丁香医生 甚至在微博上直接表示：如果不是各位医生大 V 的自发转发，可能这件事还被压着。在中国最顶级的医院，安全依旧得不到保障。有人说，北大医院可能是被此前发生过的医生被刺杀案给吓怕了，才如此低调处理，害怕对涉事医生之后的影响更大。
但我认为，作为医院，作为医生背后的“娘家人”，如果一直战战兢兢不敢出头维护医生们的正当权益，甚至要求被打的医生去赔礼道歉，简直就是在助纣为虐！
试问，医院自己都不把自家的医生当人看，还奢望其它人把医生当人看吗？
某儿科医生被家属大吼：“你没吃饭关我屁事”。引起全体医疗工作者共鸣更扎眼的是，事发过程中孕妇的女儿郑某蕊，堂堂一名首都师范大学幼教专业的大一新生，那打起人的凶劲狠劲，丝毫不落于其父亲！真是让人大开眼界。
如果说自己的父母是“老人变坏了”，难道身为大学生的你就没有一点明辨是非的能力了？上学的时候打医生，毕了业是不是就该拿幼儿园的孩子练手了？
也有人说，纠纷的起因在是否进行剖腹产，产妇孙某今年44岁，已属高龄产妇，而且过了预产期还不给人剖，活该被打！
请你注意！
高龄产妇确实有权自愿选择剖宫产，而且，不管是否高龄，孕妇都有权选择分娩方式。但是，从专业的角度来讲，选择哪种分娩方式对孩子和妈妈来讲更安全，是医生需要参与讨论的。并且有过分娩经历的情况下，正规医院都会优先建议产妇尝试顺产。且在没有剖宫产指征的情况下，医生有权利拒绝刨宫产的要求。
而且，孙某虽然四十多岁了，但并没有剖宫产的指征，完全可以顺产。况且对于医院和医生而言，顺产，累死累活，耗上十几个小时甚至更多，才收费几百块；剖宫产，拉出去打上麻醉一刀搞定，大几千都不一定了事，肚子上还白添一道疤！
怎样更划算，傻子都能看明白。
一名产科医生在倾听胎儿状态——《生门》还有人说在医院里，人的情绪容易激动，不冷静也可以理解。
好嘛！产妇是护身符，大学生也是护身符，唯独医生就活该挨打？医生就不是人？
拿赫英东医生来说，要成为副主任医师，需要经过5年本科——3年硕士——3年博士——3年规范化培训——主治医师考试——论文——省级课题——副主任医师考试，至少要19年！
怪不得有人说，在中国，医生几乎是性价比最低的职业。
手术了一天的医生瘫坐在地上喝葡萄糖性价比低不低暂且不论，但从扇医生耳光、逼医生下跪、踹怀孕护士，到温岭杀医、广州杀医等极端恶性暴力行为，几乎在所有的医闹案件中，医生无一例外都是受伤的那个。
一个救人的职业，却要时刻担心着自己的生命安危，你说可笑不可笑？
深圳某医院，医生一度带着头盔上班而这越来越差的从业环境造成的后果就是：医生的缺口越来越大。
2017年，《柳叶刀》杂志曾发布一组数据：据2005年至2015年中国卫生和计划生育委员会公布的卫生年鉴分析，10年中，中国有470万医学生毕业，而医生总数只增加75万。而同样在这10年中 ，中国25～34岁的医生比例从31.3%降至22.6%，国内60岁以上的医生比例已经从2.5%增至11.6%。
所以，从长远来看，国内的医生人数到底增加了还是减少了呢？相信你能看出来。
而且，这种情况在基层暴露的更加明显，据统计，全国乡村医生50岁以上的占23%，40-49岁的占24%，两者相加为47%，而20-29岁的乡村医生只有7%。
从医人员严重缺失、医疗资源严重不平衡，这些都还不算什么，最可怕的是因为现在医生的生存环境恶劣，使得无数后辈丧失了学医的信心！
相信你不止一次直接或间接的从身边医生朋友口中听到过“劝人学医，天打雷劈”这句顺口溜。而现实中大多数医生也是都不愿意自己的子女从医的。
青年医生才是医疗事业未来的希望——《春风十里不如你》中国医师协会曾进行过五次医生执业状况调研，根据最近三次调查结果形成的《中国医师职业状态白皮书》更印证了这一情绪：在2009年的调研中，医师愿意子女报考医学院校的占9.9%，不愿意的占62.49%，随子女意愿的占28.11%；在2011年的调研中，希望子女从医的医师下降到6.83%，而不希望的上升到78.01%，无所谓的15.16%；到了2014年，医师希望和非常希望子女从医的占15.69%，不希望和绝不希望的占64.48%，无所谓的占14.7%。
更可笑的是，2015年河北省的高考分数线，医学429分，畜牧兽医554分，医学本科线比兽医还低125分。
而与公众“恐学医”情绪相对应的是连续不断的暴力伤医事件，原本救死扶伤、悬壶济世的神圣职业，现在却只能在恶劣的医患关系中挣扎。
时代之痛！2000年~2015年暴力伤医事件统计医生也是人，需要生活更需要生存。
不信，你看现如今有多少医院开始取消儿科？全国光儿科医生的缺口就接近9万人！
只看最近3年，仅中国儿科医师就流失14310人！
而这其中，35岁以下医师流失率为14.6%，占所有年龄段医师流失的55%。
本来就缺人，流失率还高，这什么概念？
未来看病难最先体现的领域可能就发生在孩子们的身上！
不是没钱可治，而是无医可看！
照这个趋势下去，
要么，医生们都转身加入私人医院，医疗成本无限提高；
要么，行业骤冷，学医、从医人员逐年下降，直至无医可看。
但请你想想，无论怎样，最受影响的都是哪些人？
都是你我这种普通人！
别让医闹寒了医生们的心，他们，才是关键时刻能救我们命的人！
