本
文
摘
要
年年国考都很热，今年国考格外热。今年的公务员面试马上就要大张旗鼓地展开了，许多考生都已经投入到了准备工作当中，但是即使准备得再充分，在面试时都会遇到棘手的间题，这些问题又该怎么解决呢？我们请到了经验丰富的专家来为大家指点迷津。
问题一：在严肃的面试过程中，如果想给考官留下深刻的印象，加入一些个人特色的语言是利是还弊？
答：考生的分数都是考官当场打出来的，而且每个问题的得分点都很明确清晰，这种做法没有什么实际意义。如果你个人的特色语言措辞得当，无伤大雅，顶多会增加印象分，不可能有质的改变；但如果你的言语失范，那结果绝对是得不偿失，建议广大考生在面试的时候要按套路出牌，中规中矩。
问题二：如果碰到不会回答的问题，我该怎么应对？或者该怎祥回答才能扬长避短？
答：首先要提醒考生，面试前要多做练习，把答题套路掌握清楚，尽量找不同的题目往里套，多试一试，找出答题规律，记住专业词汇。但是我们不可能面面俱到，如果真的遇到自己不会回答的问题，要尽量往相关的、自己熟悉的领域上说，再用一些规范用语作为过渡。
比如题目是：胡 *** 主席在某次讲话中强调农业的重要性，对此你是怎么看的。也许你并不知道那次讲话都有哪些内容，但你一定复习过农业相关问题，把你所知道的农业问题分条目整理好，再套上一些规范用语，就可以说：农业问题是关系到我国政治、经济发展和民生的根本问题，对于农业问题我们必须要有正确的认识：第一、第二、第三、总之..….这样这道题就回答完整了。
问题三：在面试过程中，有没有考官特别忌讳或反感的动作、行为等等？
答：说到忌讳，考官最忌讳的就是反复出现的口头语、吐字不清还有语速太快。有些考生在回答问题的时候并没有注意到自己的口头语让考官很讨厌，比如：那么、嗯、就是、我觉得……这是考生需要特别注意的地方。还有些考生，性格比较急，加上有些紧张，说话会越来越快，考官根本就听不清他在说什么，这对分数是致命的影响，因此考生在面试前一定要多练习自己的表达能力。
问题四：在面试过程中有没有需特别注意的细节？
答：细节很重要，有时往往因为一个细节会影响别人对你的整体印象。首先就是要有礼貌，礼貌用语要时刻挂在嘴边，随时保持微笑。其次是回答问题时可以适当运用肢体语言，可以打一些手势，显得你自然大方。最后就是与考官要有目光交流，眼睛是心灵的窗户，自然地看着考官的眼睛可以表现出你的认真和自信，游离的眼神只会让人觉得你心不在焉或准备不充分，肯定会影响到对你的评分。所以礼貌、肢体语言、目光交流是我认为最应注意的细节问题。
问题五：我面试也没有特别失败的地方，为什么选他没选我？
答：国家公务员的面试工作是比较公平的，近两年还有一些省市、部门开始当场公布面试成绩，使面试过程更加透明化。那为什么选他没选你呢？也就是说，在同等条件下，面试官会偏向怎样的考生？
1．你的普通话标准吗？
你一定觉得这不是个问题，但请从考官的角度试想一下，在面试了好几个ml不分的考生后，突然出现了一个口齿清晰伶俐、普通话标准的考生，自然会让人眼前一亮。如果你恰好在这位考生后边出现，那很不幸，首先一张口说话你就处于劣势，倘若发挥的又不是那么流畅、或多或少再有些小瑕疵，那你就败了。
2．你够幸运吗？
有些单位有自己的招收标准，会提前和考官打招呼，想要某方面突出一点的考生，恰巧你不具备这个特点，那就很不幸。比如有些单位男职员比较多，领导就想多招收几个女职员，招聘单位会告诉考官这个挑选原则，当然这些是不会说出来的。如果你是刚好报考了这个单位的男生，那一开始你的胜算就不大。所以考公务员，运气也很重要。
3．你是否过分殷勤？
适当的礼貌当然会给人留下好印象，但要记住，考官只是考官，没必要一进门就恨不得给每个人都鞠个躬，回答问题的语气不要过于谦卑，笑容也不要让人觉得很谄媚。如果礼仪行为过度的话不仅做作，还会让考官觉得不舒服，一上来就让人反感，甚至有的考官就会因此而不在意你的答题，随便给个分数就凑合了，所以礼貌要适度。
4．你知道所应聘职位的职责吗？
公务员是为人民服务的，不是只会讲大道理的空壳子，不是随便准备一些大道理就可以去面试了。现在的公务员招聘越来越重视与职位的匹配程度，面试时自然会有与职位有关的问题，包括组织策划能力、责任感、人际关系等。即使你觉得自己问题回答得不错，但是否与所报职位的职责相匹配？是否从该职位的职责角度思考问题了呢？应当找到问题的关键所在，注重理论与实践相结合。
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