本
文
摘
要
牙科老板要会给医生设计,制定好各种学习计划。有了学习计划,牙科医生才会知道如何去学习,学会如何提升。尤其是对于一些刚毕业不久的牙医来说,学习有困难真的要好好考虑一下原因了。牙科老板可以制定教学计划,帮助员工学习。
关于为牙科医生制定教学计划,以下4点牙科老板可以借鉴学习。
一、大学毕业两年之内,没有考证之前
1、做好基础工作,就像小孩子走路一样,要先学会爬再学会走,再学会跑。比如检查的叩诊、探诊、冷测、热测、电测、拍片、拍全录、拍CT等,以及病历的书写、取模、灌模、做临时冠等等。基本功要想扎实,就必须反复地去练习,学习过后还要进行理论和实操的考试。牙科老板给员工考试,员工的考试每合格一项就放手一项。
2、学习洗牙。洗牙也是基础的工作,相对容易。
3、树脂充填的学习:包含一类洞充填、二类洞充填、复面洞充填等。
4、根管治疗的学习。
5、拔牙的学习。
6、牙体预备的学习。
7、学习排线、取模、粘冠等。
8、学习账体的制作。
9、美白以及种植牙的学习。
牙科的医生根据自己不同的情况,从上述选项选择自己的学习内容。如果医生的这项技术已经学会了那就可以不学习。但是必须要考试,只有考过了再进行下一个学习项目。
二、单项操作训练。
在一个时间段内只练习一个项目。例如学习树脂充填,就要将树脂充填的每一项研究到极致。
三、列计划。
让牙科医生列出计划,规定好自己学习的内容和考试的时间。到了时间就开始进行考试。
四、制定考核标准。
通过学习的内容制定出标准来,便于公平考试。
以上4项可以作为牙科老板为员工制定教学计划的参考。如果您有好的思路建议,欢迎评论区留言、讨论。