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硅谷 女主角(硅谷女ceo)

“24岁的自己,还不够成熟,不足以做出一个事关一生的决定。

那时对自己,对社会的认知都不够充分,想要成为什么样的人,拥有怎样的生活,适合和什么样的人一起过日子,都还没想明白,就稀里糊涂地为了结婚而结婚。”

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雪莉·桑德伯格,前Facebook首席运营官,著名的女权主义者,连续多年被《福布斯》评为全世界最具影响力的女性之一,个人身价高达17亿美元。

她的头衔多到数不过来,比如硅谷薪酬最高的女高管(年薪4000万美元),迪士尼集团董事,Facebook第一夫人,第一位进入Facebook董事会的女性成员,前50名“最有力量”的商界女精英之一,等等。

作为全球最受瞩目的女总裁,桑德伯格是如何从一个普通移民家庭女孩,一步步地蜕变、逆袭,直到站上商界顶端的?又是如何选择结婚对象,如何平衡好事业与家庭的?在《向前一步》这本书里,她写出了自己的经历和故事,以激励当代女性。

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雪莉·桑德伯格,1969年出生于一个普通的犹太移民家庭。父亲是眼科医生,母亲在攻读博士学位时,意外怀上了她,所以选择中断学业在家相夫教子。父母的性格都十分有魄力,热衷于社会和政治活动,在苏联旅行的时候还因此被捕过。在这样的家庭环境熏陶下,她从小就成熟且聪颖。父母对她的期望是,男孩能做的,女孩也能做。而她所做到的,远比父母的期望还要大很多。

1987年,桑德伯格进入哈佛大学学习经济。在大学里她的社交能力和组织能力得到了充分发挥,在校期间她和同学成立了一个名为“经济学和 *** 部门中的女性”的组织,密切关注和追求女性的职业发展。

上课期间,桑德伯格很少发言或提问,但考试的时候成绩总是非常优异。当时的经济学家劳伦斯·萨默斯任哈佛校长,主动将她招入门下,担任她的导师和论文指导教授。有一次,萨默斯给学生们布置了一个课题:分析世界银行是否应该支援俄罗斯。其他同学立马去图书馆里查资料,她却一通电话打到了俄罗斯历史学家那里,仅用一个小时就写了一篇满是干货的报告,证明自己虽然考试成绩优异,但却并非书呆子。

萨默斯对她的组织管理能力也赞赏有加。他说:“多数学生组织活动时难免疏漏,而桑德伯格主办经济学会招待会时,所有名字牌、食品和日程等都安排得井井有条。”

1991年,萨默斯出任世界银行首席经济学家后,聘请她担任自己的研究助理。两年后萨默斯离任,她也选择返回哈佛攻读MBA。1995年,萨默斯任美国前总统比尔·克林顿 *** 的财政部副部长时,又请她做自己的首席幕僚长,而这时的桑德伯格,才20多岁。1998年,她协助白宫成功处理了当时的亚洲金融危机,并从此声名远扬。2001年,萨默斯离职,她也跟着辞了职。几年后,萨默斯任奥巴马 *** 的财政部长时,邀请她再次加入团队 ,但被她婉拒了。

离开仕途后,她选择去硅谷发展。她坚信,像互联网这样的新兴行业能带给年轻人更多机遇。虽然风险大,但潜在的回报也更大。如果进入稳定的传统行业,其代价就是成长机会的减少。

虽然在仕途上一帆风顺,但计算机都没入门的她,清楚地知道自己不一定能在科技圈找到工作。于是给自己定了一个目标:花一年时间找到工作。

当时很多互联网大公司都不愿意录用她,不得已她只好去了 Google。谷歌那时候还是个初创的小公司,连稳定的盈利模式都没有。一进去后,她就成了在线销售和运营副总裁。起初她也并不看好这份工作,但当时刚上任的谷歌CEO埃里克·施密特告诉她,“别犯傻了,快上火箭吧!当公司快速成长并产生很大影响力的时候,你的事业自然也会蒸蒸日上。”后来随着谷歌的飞速发展,桑德伯格的职业生涯也真的仿佛坐上了火箭,一飞冲天。

她先后领导了 Google多个广告服务项目,为谷歌找到了稳定的盈利模式。并且说服美国在线(全球因特网服务提供商)使用 Google 的搜索引擎服务,很快谷歌就又有了不菲的收入。在她6年的谷歌生涯里,她的团队拓展至4000人。

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“Facebook第一夫人”

在一次圣诞晚会上,Facebook的扎克伯格通过别人介绍认识了她。

为了挖到她,当时才23岁的扎克伯格连续两个月,每星期一到两次地去她家里拜访,据她当时的老公Dave说,二人聊的话题很“哲学”,搞得像约会一样。就这样三顾茅庐了几个月之后,扎克伯格成功说服桑德伯格进入Facebook,并担任为她量身打造的首席运营官这一职位,成为仅次于扎克伯格的第二号人物。除了销售,她还负责营销、收购、合作、人事、公共政策和联络事宜等。每天早上,她都会把当天的工作列一份清单,下班前检查是否标记“已处理”。

那时的Facebook和当年的Google一样,也还没有找到稳定的盈利方式,而几位创始人又是典型的IT男,执着于做最受欢迎的社交网站,觉得打广告赚钱影响用户体验。但桑德伯格态度坚决,认为做企业就是要赚钱,要赚钱就要打广告。最后扎克伯格妥协,并且自己每星期干了些都什么,都必须向她汇报。

经过一系列整顿,优质广告主开始源源不断涌来,2008 年 Facebook 收益不到 3 亿美元,到了 2011 年就已经接近 38 亿美元了。2008 年Facebook只有 6000 万用户,到了 2012 年就达到了 8 亿多。之后Facebook开始上市。这些年,桑德伯格给Facebook带去了无数的金主、人脉和人才,在她的主导下,FB一路高歌猛进,成为硅谷最赚钱的公司之一,扎克伯格的身价也超过千亿美元以上,稳坐全球富豪榜前10。当然,这并非她一个人的功劳,但她确实起到了不可替代的巨大作用。没有她,Facebook很可能不会是现在这样庞大的科技巨头。随着FB的巨大成功,桑德伯格成功入选Facebook董事会,成为了FB董事会的第一位女性成员。

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早年的桑德伯格,有过一段失败的婚姻。由于家庭教育的因素,桑德伯格很早就懂得要好好“挑选”未来的老公。甚至是每个和她约会的对象,她都会以条件适不适合结婚来审视,反而忽略了约会本身。大学一毕业,她就和一个商人领证结婚了,但这段婚姻只持续了一年就结束了。那一年,她才25岁。

后来,她全身心地投入自己的事业,随着人生阅历的不断增强,她说,“24岁的自己,还不够成熟,不足以做出一个事关一生的决定。

那时我对自己,对社会的认知都不够充分,想要成为什么样的人,拥有怎样的生活,适合和什么样的人一起过日子,都还没有想明白,就稀里糊涂地为了结婚而结婚。”

在现代社会,似乎事业成功的女性,很少在婚姻里也一样成功(也适用于男性)。女强人似乎只能拥有事业,而无法兼顾到家庭、爱情和婚姻。女强人找对象也成了一大难题。仿佛女性只能要么选事业,要么选家庭。没有第三个选项。但桑德伯格说,“做女强人不能顾家必是成见。”

2004年,也就是第一段婚姻结束的10年后,35岁的桑德伯格和第二任丈夫Dave喜结连理。Dave也是哈佛毕业,自己创立了一家音乐公司并卖给雅虎,然后又在雅虎任高管,同时还是线上调查机构Survey Monkey的CEO。他俩组成了一个“双总裁家庭”。在《向前一步》里,桑德伯格向我们展示了原来总裁组成的家庭里,也会遇到柴米油盐和家务事。

“想要兼顾家庭和事业,你得有个好队友。”桑德伯格生第一个孩子时,因为分娩太用力,拉伤了肌腱,无法下床。又因为几乎没有父母帮忙带娃的习俗,所以换尿布、喂奶、拍嗝、哄睡觉,一条龙全是Dave的责任。恋爱脑和感觉控们,很可能在挑对象时,只顾着看外貌了,压根儿就没有想过未来生活的柴米油盐和遭遇疾病低谷时,他会不会是一个好队友。

很多已婚女性,总是担心丈夫做不好家务。她说,你就放手让他去做吧,去做饭去换尿布去冲奶粉去洗衣服,参与育儿,他自然而然就会了。很多婚姻失败的女性,可能也需要自我检讨一下,有没有总是嫌弃丈夫这也做不好那也做不好,慢慢地剥夺了对方的参与权,自己一个人承担起了家务的责任,最后落得不仅自己满腹埋怨,对方还并不领情的地步。

他们有两个孩子,处理育儿问题的方式非常接地气,无论工作多忙,他们也要认认真真商量,今天谁去接孩子放学,明天谁辅导作业。共同分担,拒绝丧偶式操持家务和育儿。她还曾以Dave为例告诫男人们:如果你想善待你的妻子,不是买花送给她,而是帮她洗衣服,做饭,或者泡一杯热茶......

她还这样建议女性,“你可以和各种各样的人约会、谈恋爱,但选择结婚对象时,应该找一个愿意和你平等相处的男人。这类男性会认为女性应该聪明、有主见、有事业心。他会重视公平,并做好分担家庭责任的准备,甚至非常乐意这么做。这样的男人,的确存在,请相信我,随着时间的推移,你会发现,他才是最性感的。”

有人问桑德伯格,老公Dave如何看待她比自己出名?Dave自己回答了这个问题:我从来没有过困扰,因为我很清楚地知道自己是谁。我的事业非常好,还能有时间待在家里,当好父亲和丈夫,很幸运。

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然而不幸的是,2015年二人去墨西哥旅行期间,Dave在跑步机上摔倒猝死,终年47岁。之后,她经历了很长一段的灰暗时刻,“Dave是我的精神支柱,每当我沮丧时,他都能保持冷静,每当我焦虑时,他说一切都会好起来。在我不确定该怎么做的时候,他会帮我理清脉络,就像所有的已婚夫妇一样,我们的婚姻也有起起伏伏。不管怎样,Dave总是让我感到,我被深刻地理解着,我被坚定地支持着,我被全然地深爱着,我一直以为,我将倚靠着他的肩膀,度过余生。”

“如果当年结婚的时候有人告诉我会发生这样的事情,我依然会同他携手走上红毯。”

Dave去世后,她一度不愿意接受新的约会,因为感觉那样像是在背叛。但是人生还要继续,还有两个孩子需要榜样,一个月后,她收拾好自己,重新投入事业和家庭的经营中。10个月后,媒体拍到她和一位亿万富翁疑似恋爱。铺天盖地而来的舆论,都是在苛责她怎么可以那么快就进入新的恋情。

但在她的另一本书《选项B:面对逆境、建立韧性并重拾快乐》里,她说,“失去爱人后,女性们往往因害怕受到谴责而不敢接受新的约会。” 她希望帮助大家明白,失去爱人,并不等于失去了爱的权利。“我们总会碰到不尽如人意只能用B选项的时候,时间会治愈一切,也得学会向前一步。”

从苦难中振作起来关键要做到三点——不要过分自责、不要过分解读、以及不要以为伤痛永远都不会消失。2016年,特朗普当选后,邀请的一众硅谷精英中,她是唯一的女性。

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2020年,51岁的她宣布与战略咨询公司Kelton Global的联合创始人Tom订婚。Tom是Dave哥哥的朋友,是他把Tom介绍给桑德伯格的,因为他觉得,经历过失去的人,也有资格重获幸福。桑德伯格有2个孩子,Tom有3个孩子,所以他向她求婚的戒指上,镶嵌着5颗钻石,代表着他们的5个孩子。

在Tom的影响下,桑德伯格变成了一个乡村音乐的爱好者,两人一起去听乡村音乐会,享受共度的时光。

Dave的哥哥也向媒体表示:“他们都曾经失去过爱人,但这并不意味着他们不值得再次享受愉悦和幸福。他们都从人生中的艰难时刻走了出来,始终积极乐观地使他们和孩子们的生活变得更好。”

丧夫之痛没有击垮她,世俗的苛责也没有让她倒下,实际上在Dave去世后的第二个月,她没有取消原计划的清华大学演讲,而是顶着明显憔悴的面容现身,用去世Dave的案例和 “命运偏爱勇者” 鼓励大学生。

除了写书外,桑德伯格还一直致力推进 *** 立法,要求公司向员工提供因为家庭事件(新生儿出生或者家庭成员重病住院等其他变故)的有薪休假。华盛顿州是第五个通过此项立法的州。

现在的桑德伯格,已于今年8月从FB功成身退,但仍保留董事会成员资格,致力于用更多的时间做慈善以及陪伴家人。

结语:

1,和你合拍的是某一类人,而不是某一个人,离开某个人,还可以遇到其它合拍的人。

2,女强人也可以同时拥有事业和婚姻的成功。成熟、智慧的女强人,更懂得自己想要什么,适合和什么样的人一起过日子,以及怎么去获得,获得后怎么去维护。

3,成功模式无法完全复制。不是先事业后婚姻,就一定好,也不是先婚姻后事业,就一定不好。如果能利用自己的女性红利,给别人带去实实在在的价值的同时,自己也能得到相应的收获和跃迁,也是好事一件。

4,家人是上天安排的,伴侣却是我们自己主动寻来的。光看资料看外貌,是无法知道对方是否具有平等相处品质的,只有靠深度沟通、互动,以真实的生活和工作为素材,去探知对方的家庭观念和处事原则。能找到这样的伴侣也并不仅仅纯靠运气。想要成为优秀的女性,就要被优秀的女性领导。想要获得婚恋的幸福,就要多去亲近那些婚恋幸福的人以及她们的认知。

注:图片来源于网络,版权属于原作者。

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