本
文
摘
要
1、无论什么时候首先把自己份内的工作做得很好了，再去帮其他人分担。否则你不光傻，还添乱，而且很可能别人还不记你情！
2、在公司里，再自私自利的目的，也要学会用套话包装一下，别管大家信不信，别把愚蠢当真诚适当圆滑一些。
3、进入一家新公司，请记住别人没有义务融入你的体系，但你有义务主动了解同事、融入团队。
4、不管你在哪家公司，最好首先知道，谁决定你的去留，谁决定你的薪水，谁给你做绩效考核。
5、不要以完成任务应付领导的心态来做工作，而是以升职涨薪长本事和涨知识的心态工作，不仅成长更快，而且更开心。（如果你没有上进心当我没说）
6、要分得清同事关系和私人关系。可能你跟-一些同事私下交好，但在办公室最好不要过分展示这种私人关系。
7、重要会议、团队活动别迟到。若迟到，道歉时请诚恳一点。但要少道歉多诚恳，因为道歉多了也就没什么价值了。
8、不随便承诺，承诺了一定做到。做不到、完不成，要提前沟通，谨防个人信用破产。
9、你要明白平台的重要性，也要明白进入好平台是你的能力是一部分还有一部分是运气，不要高估自己，更不要看轻自己。
10、有能力的人在哪都一样，别轻信这句话。你是人才，但选错了地方，你的能力和才华根本无法施展，所以也不会发光。
11、哪怕你离职是因为和同事吵翻了，写辞职信时也要说是因为搬家了换工作或别的原因，学会给自己留后路。
12、不管是和公司内部成员还是外部伙伴共事，都要注重个人声誉，至少不要留下坏名声，因为有时候你会感觉你所在的圈子真的很小，不知道什么时候就碰到了“熟人”
13、没有升职空间就跳槽，行业不行就转行。前提是，你真的努力了、判断好了。（别让自己遗憾后悔）
14、每个人都想做自己喜欢又擅长的工作。但如果暂时没找到，可以先逼自己把手头的工作做到擅长但除了喜欢和擅长，你还应该学会看行业大势，看你所在或要去的公司在行业中的位置。
15、网上动动手指就能搜到答案的小白问题，别轻易麻烦别人，尊重对方的时间也就是尊重自己。
16、要经常想象自己站在十年后，然后问自己:你是有十年经验，还是一年的经验重复用了十年？（这段话细品）
17、别越级汇报和越级指令，尤其在大公司。若做了，及时让中间层级的人知情，在大公司工作，要加强书面沟通能力，在小公司工作，要加强面对面的沟通能力。
18、主动汇报进度>完成后及时汇报>结果不好>不汇报。别人不问你不说，做得再好也会减分。
19、发文件时，注意名称和格式。名称要有明确主题，格式照顾对方习惯，别对方收到后打不开，发邮件时，格式要普适、大方、简单，尤其在标题、字体、字号、颜色、分段、落款上（有时细节真的会决定成败）
20、生活的压力，不要发泄在职场中。职场中产生负面情绪，也别带回家，别释放给家人。（一定要记住这条不然工作生活两头乱，亲身经历！）
21、一天24小时多半时间都跟工作有关。如果不能以一个好的状态好的心情去面对工作，那么生活必将是一场折磨。
22、公司的资源，永远都是有限的。要敢于向公司索取资源，要学会争取领导和同事的支持。
23、在职场上工作不仅要干得好，也要让别人知道你干得好。恰当展示自己的工作成果，是一项重要能力。
24、在工作上要不断的把小事干好干得漂亮，老板才会放心交给你更重要的业务。（有个别职场并不总是这样。）
25、要学会服从和执行。很多时候，不是领导想不到你能想到的创意点子，是那些创意点子真的没那么值钱。
26、如果你能在复杂的办公室“政治”中胜出，那么也证明了你会在其在压力下有生存能力和协调能力。
27、有功，就要学会邀功。不要以为你做的，老板都看在眼里，老板可没那么闲，尤其是在大公司要学会主动展示自己，先要让自己被看见，然后才能被认可，不能坐等机会，要主动争取机会。。
28、面子不值钱，这是个老鸡汤，但还是要再说一遍，在职场上有些时候真的不要太在乎面子，尤其是你能力经历学历不够的时候。
29、最后你在公司什么水平不重要，重要的是你在整个行业的水平。
