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菲律宾9g工签降签为什么降签，为什么要降签呢，我来为大家解析一下吧，为什么9g工签降签需要什么手续呢，怎么办理菲律宾的9g工签呢？
菲律宾9g工作签证办理条件
一般年满18周岁，有需要在菲律宾长期逗留的客户，都可以办理9G工签，而办理9G工签有2种情况，下面我们一一来讲解。
1，在菲律宾有公司，有合法文件，我们会帮你用这些文件申请你的9G工签。
2，在菲律宾没有公司，但是又想办理9G工签，那么我们会使用自己公司的合法文件帮你办理。
正常来说，只要您已经年满18周岁了，都是可以办理9G工作签证的。 只是在于是否花费更多的资金。
关于9G如何挂靠
一般您如果没有公司的话，使用我们公司的文件帮你办理工作签证，只需要2周时间，既可去移民局面签，面签结束后2周时间，您的9G工签即可办好，同事可以拿到9G蓝卡。9G工签分为1年2年3年的使用期间，但需要注意的是，当您办理的是3年工作签证，实际移民局给你批的有可能是2年零4个月，如果您办的是2年工签，实际要看移民局批的时间为准，很有可能是1年零8个月，或1年零5个月。
主要很多小伙伴对菲律宾的情况不熟悉，部分人会被公司坑，说办9G就办9G，办了9G工签就从员工身上扣钱，下面就来说说几种要降签的情况。
1，如果您在A公司入职并且办理了9G工签，现在您要离职，想换到B公司，那么您一定需要降签。拿A公司的工签去B公司上班是违法行为。
2，如果您现在9G工签已经到期，并且您需要回国，以后还想来菲律宾，那么一定要降签，不降签无法入境。因为您使用是9G，不是9a。
您如果和我们合作的话可以直接把这一些材料发给我们，菲律宾9g工签办理，以及9g降签的问题，我们会帮您办理好的，我们这边的业务大多数都是先办理后收费的，在您满意之后再收取一定的跑腿费，您可以放心的和我们合作。
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